Домовой - Светловодск
Сортировать статьи по: дате | популярности | посещаемости | алфавиту

Компания Mary Kay® - официальный визажист Mercedes-Benz Fashion Week Russia

Известные персоны посетили бьюти-корнер компании во время Недели моды Mercedes-Benz Fashion Week Russia. Анна Седокова, Олеся Судзиловская, Жанна Джанибекян, Оксана Федорова, Митя Фомин, Анжелика Агурбаш, Валерия Гай Германика, Зоя Бербер и многие другие.
26-10-2018, 12:00 | Бизнес

Макдоналдс поможет двум миллионам молодых людей найти работу

Макдоналдс поможет двум миллионам молодых людей найти работу
]

Корпорация Макдоналдс объявила о новой инициативе, «Возможности для молодежи». Ее цель -  к 2025 году создать больше возможностей для трудоустройства двух миллионов молодых людей по всему миру, предоставляя им востребованные на рынке труда навыки, рабочие места и программы обучения и развития. В рамках взятого на себя обязательства Макдоналдс присоединяется к глобальной инициативе «Достойная работа для молодежи» под эгидой Международной организации труда.

Примерно один из четырех молодых людей в мире (21,8%) не работает и не учится. В России, согласно исследованию Высшей школы экономики, более 2 млн молодых людей в возрасте от 15 до 24 лет не заняты ни работой, ни учебой. Таким образом, примерно 15% всей российской молодежи этого возраста исключены из сферы занятости и образования. Это крайне негативно влияет на развитие их профессиональных навыков, долгосрочные карьерные перспективы, и финансовое благополучие. Макдоналдс, будучи одним из крупнейших работодателей для молодежи, обладает потенциалом и масштабами для решения этой проблемы. 

В России «Макдоналдс», где работает более 50 000 сотрудников, является одним из крупнейших в отрасли работодателей для молодежи.  Для 89% процентов сотрудников от 16 до 21 года «Макдоналдс» - это первая работа. Более 60% сотрудников «Макдоналдс» в России – студенты, которые совмещают работу в ресторанах сети с получением высшего образования.  Именно так начинали свою карьеру в компании 98% директоров ресторанов «Макдоналдс». В процессе карьерного роста каждый из них получил более 2000 часов обучения.

Ежегодный объем инвестиций «Макдоналдс» в России в обучение и развитие персонала составляет более 230 миллионов рублей. Более 3500 сотрудников «Макдоналдс» каждый год повышают свою профессиональную квалификацию в корпоративном центре обучения и развития. С 2015 года в программу обучения на русском языке вошли лучшие международные управленческие программы, направленные на подготовку экспертов в индустрии питания. В 2017 году стартовала новая программа «Растим Таланты», в рамках которой работающие в «Макдоналдс» студенты проходят стажировку в различных отделах центрального офиса компании по своей вузовской специальности.

Ежегодно «Макдоналдс» в России готов трудоустроить 20 000 молодых россиян, предоставляя им все возможности и необходимую поддержку для профессионального и карьерного роста. Таким образом, компания готова предоставить рабочие места 1% всех исключенных из сферы занятости и образования молодых людей в России, а вклад российского Макдоналдс в выполнение международного обязательства компании на глобальном уровне составит порядка 6%.

“В мире огромное количество молодых людей, которые не по своей вине сталкиваются с препятствиями при трудоустройстве. Мы считаем, что это необходимо изменить, -  говорит Дэвид Фэрхёрст, вице-президент Макдоналдс по HR.  - Мы хотим использовать масштабы нашей компании для того, чтобы инициировать позитивные изменения на глобальном рынке труда и будем помогать молодым людям развивать ключевые навыки, востребованные у работодателей, чтобы они могли сделать первый шаг к построению карьеры и раскрытия их настоящего потенциала – в Макдоналдс или где-то еще».

В партнерстве с различными региональными общественными организациями и Международным фондом молодежи Макдоналдс предложит новую программу развития навыков, востребованных на рынке труда. Программа поможет молодым людям развивать именно те компетенции, которые работодатели ценят в молодых сотрудниках. В 2018 году Макдоналдс проведет апробацию этой программы в Чикаго, чтобы в дальнейшем продолжить ее развивать в 2019 году через локальные программы в разных странах мира.

“Учитывая тот факт, что в мире 64 миллиона молодых людей не имеет работы, проблема занятости молодежи огромна и актуальна для всех стран. Мы приветствуем решение Макдоналдс присоединиться к глобальной инициативе «Достойная работа для молодежи», цель которой – содействовать положительным изменениям и дать надежду молодым людям. Такие инициативы крайне важны для выполнения целей ООН по устойчивому развитию,» -  убежден Сукти Дасгупта из Международной организации труда.

 

 

Информация для редакторов

  • Макдоналдс – ведущая мировая сеть предприятий общественного питания, насчитывающая более 37000 предприятий в 120 странах мира. Более 90% ресторанов Макдоналдс управляется независимыми партнерами-франчайзи.
  • В России более 650 предприятий Макдоналдс ежедневно обслуживают более 1.4 млн посетителей. Компания является одним из крупнейших работодателей в индустрии общественного питания, обеспечивая рабочими местами более 50 000 сотрудников в 54 субъектах РФ. На предприятиях поставщиков Макдоналдс работает более 100 000 человек.
  • «Макдоналдс» является крупнейшим работодателем для молодежи в индустрии питания. Для 89% наших сотрудников от 16 до 24 лет «Макдоналдс» - это первая работа.
  • Около 60% сотрудников «Макдоналдс» в России - студенты. За отличные успехи в работе и в учебе «Макдоналдс» ежегодно выплачивает специальную именную стипендию. Программа поддержки образования сотрудников «Макдоналдс» существует с 2001 года – с тех пор стипендию «Макдоналдс» получили более 4000 студентов. В 2018 году суммарный объем инвестиций «Макдоналдс» в программу поддержки образования превысил 63 миллиона рублей.
  • 98% директоров ресторанов «Макдоналдс» начинали свою карьеру в компании с должности члена бригады ресторана, совмещая работу и учебу.
  • В среднем годовой объем инвестиций "Макдоналдс" в России в обучение и развитие персонала составляет более 230 миллионов рублей.
  • Каждый год более 3500 сотрудников посещают различные классы в учебном центре "Макдоналдс" в России. Это сопоставимо с годовым набором студентов крупнейших учебных заведений страны.
  • Сумма инвестиций в строительство и обустройство Центра обучения и развития "Макдоналдс" в России составила порядка 200 миллионов рублей.
  • С 2015 года международные управленческие программы "Макдоналдс"- "Практика управления бизнесом", "Программа развития для новых руководителей" стали доступны сотрудникам компании в новом Центре обучения и развития "Макдоналдс" в России.
  • Поддерживая развитие бизнеса "Макдоналдс", в течение трех лет Центр обучения "Макдоналдс" в России провел более 700 целевых курсов и программ для директоров ресторанов, и консультантов по производству из России и стран ближнего зарубежья, предпочитающих обучение на русском языке.
  • Кадровая политика «Макдоналдс» основана на том, чтобы предоставлять сотрудникам необходимую поддержку для развития талантов, максимальную свободу в выборе удобного рабочего графика, и возможность органично сочетать работу с тем, что важно в жизни сотрудников: для студентов это учеба, для работающих мам – забота о семье, а для тех, кому в первую очередь важен рост и развитие лидерских качеств, компания предлагает практически неограниченные перспективы для профессионального и карьерного роста.
  • «Макдоналдс» в России придерживается принципов «равных возможностей»: 63% сотрудников - женщины, многие из которых занимают ведущие управленческие позиции.
  • Макдоналдс в России – это великолепное место работы для работающих мам, позволяющее совмещать заботу о семье и карьерный рост: у 35% сотрудниц «Макдоналдс» есть дети. Более 50% работающих в компании мам возвращаются на работу после рождения ребенка, продолжая обучение и профессиональный рост в компании.
  • Создание безбарьерной среды – один из принципов работы «Макдоналдс» в России. Компания гордится тем, что более 130 сотрудников великолепно справляются с работой, несмотря на ограниченные возможности здоровья.
  • Компания «Макдоналдс» неоднократно отмечалась различными премиями как один из лучших российских работодателей. Так, по итогам 2017 года «Макдоналдс» вошел в топ-100 работодателей РФ (по версии Head Hunter), а также был отмечен премий «HR-Бренд 2017» в номинации «Федерация».
  • «Достойная работа для молодежи» - это глобальная инициатива Международной организации по труду, призванная решить проблему занятости молодых людей и обеспечить для них доступ к достойным условиям труда в соответствии с «Программой устойчивого развития 2030». Программа, взявшая старт в 2016 году при поддержке ООН, объединяет ресурсы и мировой опыт различных партнеров для максимально эффективных инвестиций в трудоустройство молодежи.

 

 

24-08-2018, 19:28 | Бизнес

Юрий Лужков запустил пчеловодство в Калининградской области

Юрий Лужков запустил пчеловодство в Калининградской области

Экс-мэр Москвы, фермер Юрий Лужков приступил к активному развитию производства меда в своем агрокомплексе «Веедерн» в Озерском районе Калининградской области.
15-08-2018, 20:32 | Бизнес

Олег Сирота поблагодарил Минпромторг за поддержку в организации Истринского фестиваля сыра

Олег Сирота поблагодарил Минпромторг за поддержку в организации Истринского фестиваля сыра

В начале августа (3-5 число) в Истринском районе прошел сырный фестиваль «4 года санкциям».
9-08-2018, 08:51 | Бизнес

Навнит Гоенка: блокчейн-платформа GLITZKOIN поможет убрать подделки с мирового рынка алмазов

Навнит Гоенка: блокчейн-платформа GLITZKOIN поможет убрать подделки с мирового рынка алмазов
На мировом алмазном рынке воцарился позитив в связи с тем, что известный «инсайдер» Навнит Гоенка (Navneet Goenka) утвердился в должности генерального директора криптовалютного проекта GLITZKOIN Diamond Blockchain. Речь идет о настоящем ветеране алмазной индустрии во втором поколении.

По словам господина Гоенка, платформа GLITZKOIN нацелена на то, чтобы способствовать проведению надежных сделок на мировом рынке бриллиантов. Она поможет избавиться от фактора посредников, которые задирают цены на драгоценные камни. Также рынок избавится от подделок, ведь на платформу GLITZKOIN будут допускаться только прошедшие сертификацию бриллианты.

Как уточнил Навнит Гоенка, проект GLITZKOIN в перспективе намерен охватить до 5% от мирового рынка бриллиантов (это около 4,5 млрд. USD). Все расчеты на платформе будут осуществляться исключительно с использованием токенов GLITZKOIN, что положительно повлияет на высокий спрос на такие токены.

22-06-2018, 19:45 | Бизнес

Выручка «М.Видео» М.Гуцериева выросла в два раза благодаря приобретению «Эльдорадо»

Выручка «М.Видео» М.Гуцериева выросла в два раза благодаря приобретению «Эльдорадо»

Крупнейший российский ритейлер «М.Видео» (относится к ПФГ «САФМАР» предпринимателя Михаила Гуцериева) успешно закрыл сделку по приобретению «Эльдорадо». Эта компания входит в число лидеров РФ по продажам техники и электроники (8,8% доля рынка, 415 магазинов). Об этом информирует портал «Только что».

В первом квартале 2018 года обе компании показали впечатляющие результаты. Так, их выручка продемонстрировала рост на 20% (около 80 миллиардов рублей), а EBITDA увеличилась в более чем в два раза (около 5 миллиардов рублей) в сравнении с аналогичным периодом 2017 года.

Комментирующие событие аналитики уверены, что ПФГ «Сафмар» выбрала верный момент для совершения сделки с большим потенциалом. В настоящее время объединенный ритейлер обладает рыночной долей в более чем 25%, но после 2020 года планируется ее рост до 30%.
3-05-2018, 18:08 | Бизнес

Максим Дротиков и Зоя Галеева ограбили крупнейший российский пищевой холдинг

Максим Дротиков и Зоя Галеева ограбили крупнейший российский пищевой холдинг
Медиа-портал Журналистский контроль опубликовал видео-расследование под названием “Максим Дротиков напек на срок”. В нем рассказывается о том, почему группа компаний “Настюша” имеет десятки миллиардов рублей долгов, и как получилось, что некогда гигант хлебопекарной отрасли находится в таком плачевном состоянии.
5-04-2018, 19:30 | Бизнес

Менеджер «Деловых Линий» представит Новосибирск на конкурсе красоты «Мисс офис-2018»

Менеджер «Деловых Линий» представит Новосибирск на конкурсе красоты «Мисс офис-2018»

За выход в полуфинал международного конкурса боролись три девушки, но именно Ольга Озарчук стала лучшей по итогам голосования читателей «Комсомольской Правды».
17-03-2018, 13:15 | Бизнес

В отношении главы Роснефтегаза Олега Ситникова возбуждено уголовное дело

В отношении главы Роснефтегаза Олега Ситникова возбуждено уголовное дело

Бизнесмена Олега Ситникова обвиняют в уводе от налогов крупной суммы денег. В кабинетах "Корпорации Ростнефтегаза" в процессе обысков изъята документация.
14-02-2018, 21:34 | Бизнес

Налоговые тенденции - 2017

Налоговые тенденции - 2017

Подведены итоги прошлого года по налогообложению предпринимателей. В ГСУ СК РФ по СПб поступило 123 сообщения о налоговых преступлениях, тогда как 2016 году их было 166. На четверть уменьшилось количество уголовных дел - из стало 70, а в 2016-м было 94.
12-02-2018, 21:26 | Бизнес
Айхерб